HOME >ブログ >左官【外部】 >左官組合浜松支部青年部2

左官組合浜松支部青年部2

前回に引き続き・・・。

1.若手の左官職人が極端に減ってきている。

  これは本当に深刻です。。。現在、建設業界全体でも職人さんが減ってきているようです。
  当然左官業界も同じで、いま団塊世代と呼ばれる人たちが引退したら、
  本当にヤバくなりそうです。50代後半から60代の職人さんがとても多いですから・・・。

  これはきっとバブル期のころ3K(きつい,きたない,きびしい)といわれ、職人離れが進み、
  (職人をやらなくてももっと儲かる働き口があった)
  いまの30代後半から40代の絶対的職人の人数が少ないというのが一つの原因でしょうか。
  
  また、左官職人になるためにとても時間がかかり、
  (最低3年,いっぱしの職人になるには10年は必要)
  これから職人になってほしい10代,20代がそこまで耐えられずにやめてしまうのが
  ほとんどです。

  さらに、地域性もあると思いますが、浜松は工場が多く職人にならなくても仕事がある。

  そして、ダンピングによって下請けが儲からないため、若い見習を給料を上げながら
  育てていく余裕がない。

  といったところが職人がどんどん減っていく要因でしょうか・・・。

    
  今は少し景気がよくなってきていますので、ゼネコンなどの元請けが職人をかき集めるのに
  大変だという話もでています。

  これから5年10年後は建設業界そして左官業界がどんな風になっていくのだろうかと
  想像すると非常に怖い部分でもあります。




  ・・・・・・・・・でも!!

  逆に、いま職人になっていれば、きっとよかったと思う時がそう遠くない時期にも
  くるのではないでしょうか。

  だから、若い人たちへ。 


  職人になろう!!

  
  ハマニも若い見習を募集していますよ・・・。
   今のうちだけですよ。いい職人に教えてもらえるのは・・・。

BLOG CATEGORY

  • 学校の授業やイベントで! 光る泥団子
  • マットスプレ-/マットスタンプ
  • 左官仕事イロイロ ハマニの施工実績
  • 地元浜松の材料を使ったオリジナル外壁仕上 天竜壁
  • 体にやさしい伝統的な塗り壁 珪藻土・漆喰
  • 家族で参加OK!プロの技を体験! 塗り壁体験会

受賞歴

まい(米)かまど

株式会社ハマニ代表取締役 河合滋

代表取締役社長 河合 滋

弊社は約30人の左官職人による職人集団です。

高年齢化に伴い左官職人の減少が急加速していく昨今ですが、ハマニは伝統技術の継承や若い職人の育成、マナー教育、左官の啓蒙活動に力をいれており、これからもさらに飛躍し続ける会社を目指します。

ハマニのリフォーム部門有資格者のスタッフが、安心いただけるプランを提案。 些細な修繕から本格的なリフォームまで、お気軽に御相談ください。

浜松のエクステリア・外構経験豊富な専任スタッフが、お客様の条件にあったアドバイス。 快適なエクステリアづくりを提案いたします。

常務BLOG ハマニの802だより「左官」という経験とカンに左右されるこのシゴト。 とても難しくて分かりにくいと言われる世界だけど、すごく奥が深くておもしろい! 左官に対する熱い想いを語る社長のブログです。

ページトップへ